Σε μία κατάμεστη αίθουσα με έντονη κυρίως γυναικεία παρουσία, πραγματοποιήθηκε η εκδήλωση της KPMG για την ανάδειξη των αποτελεσμάτων της έρευνας “Global Female Leaders Outlook” για το 2025, όπου 500 γυναίκες σε ηγετικές θέσεις παγκοσμίως και 90 στην Ελλάδα ένωσαν τις φωνές τους για τις προκλήσεις του σύγχρονου επιχειρείν.
Σε ένα περιβάλλον έντονων οικονομικών και γεωπολιτικών προκλήσεων, οι προτεραιότητες των γυναικών σε ηγετικές θέσεις αλλάζουν. Το 56% των γυναικών σε ηγετικές θέσεις παγκοσμίως και το 55% στην Ελλάδα, που συμμετείχαν στην έρευνα, θέτει σε προτεραιότητα τις επενδύσεις στην τεχνολογία, έναντι του 44% παγκοσμίως και 45% στην Ελλάδα που δίνει έμφαση στο Ανθρώπινο Δυναμικό.
Η Τεχνητή Νοημοσύνη αντιμετωπίζεται ως εργαλείο αυτοματοποίησης διαδικασιών, μείωσης κόστους και ενίσχυσης της ανθεκτικότητας και της ανταγωνιστικότητας, ενώ η εκπαίδευση και η διατήρηση ταλέντου κατατάσσονται χαμηλότερα στην ατζέντα.
Η αλλαγή προτεραιοτήτων συνδέεται άμεσα με τις οικονομικές προκλήσεις και την αυξανόμενη ανησυχία για γεωπολιτικές εντάσεις και κανονιστικά εμπόδια, τα οποία οι συμμετέχουσες αναγνωρίζουν ως τους σημαντικότερους κινδύνους. Το 84% παγκοσμίως και 89% στην Ελλάδα θεωρεί ότι η ευελιξία και η ικανότητα προσαρμογής είναι βασικά στοιχεία ανθεκτικότητας των επιχειρήσεων.
Παράλληλα, οι κίνδυνοι που αφορούν το περιβάλλον και το ανθρώπινο δυναμικό δεν βρίσκονται πλέον στο επίκεντρο της στρατηγικής, παρά τη μακροπρόθεσμη σημασία τους. Μόνο το 53% γυναικών σε ηγετικές θέσεις παγκοσμίως και 39% στην Ελλάδα δηλώνει ότι η εταιρεία τους διαθέτει διαφανή στοιχεία για ίση αμοιβή, ενώ τα 2/3 των γυναικών έχουν βιώσει διακρίσεις ή προκαταλήψεις στο εργασιακό περιβάλλον τα τελευταία τρία χρόνια.
Επιπρόσθετα, η αντίληψη των ίδιων των γυναικών για το τι σημαίνει επιτυχία αλλάζει. Η σκληρή δουλειά (+77% σε σχέση με το 2023 παγκοσμίως και για την Ελλάδα +407%) και η προσωπική φιλοδοξία (+58% παγκοσμίως και +1600% για την Ελλάδα), κατατάσσονται πλέον ως σημαντικοί παράγοντες επιτυχίας.
Τέλος και παρά την έντονη αβεβαιότητα, οι οικονομικές προβλέψεις παραμένουν σταθερές: 9 στις 10 γυναίκες σε ηγετικές θέσεις αναμένουν αύξηση εσόδων και εργαζομένων στα επόμενα τρία χρόνια.
Περισσότερες πληροφορίες στο: https://assets.kpmg.com/content/dam/kpmg/gr/pdf/2025/06/gr-kpmg-global-female-leaders-outlook-2025-el.pdf
