Στο μέλλον της εργασίας εστίασε η πέμπτη εκδήλωση, με την οποία ολοκληρώνεται ο κύκλος συζητήσεων “CEO Breakfast – The Future of…”, που διοργάνωσαν το Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Αθηνών και η Ειδική Γραμματεία Μακροπρόθεσμου Σχεδιασμού.
Η Σοφία Κουνενάκη Εφραίμογλου, πρόεδρος του ΕΒΕΑ, στην ομιλία της αναφέρθηκε στον εργασιακό μετασχηματισμό και στον επαναπροσδιορισμό των προτεραιοτήτων, διατηρώντας την ανθρωποκεντρική αντίληψη στο επίκεντρο.
Από την πλευρά του, ο Γιάννης Μαστρογεωργίου, ειδικός γραμματέας Μακροπρόθεσμου Σχεδιασμού, υποστήριξε πως η Τεχνητή Νοημοσύνη θα αλλάξει ριζικά τον τρόπο εργασίας, καλώντας τους εργαζομένους να αναρωτηθούν ποιες είναι οι δεξιότητες και οι τεχνικές που χρειάζονται για να αυξήσουν την παραγωγικότητά τους.
Για τους τομείς που επηρεάζονται τάχιστα, τη χρήση της ΑΙ στην αγορά εργασίας, την ανάγκη προσαρμογής των επιχειρήσεων στις νέες καταστάσεις, αλλά και στην αμφίσημη θέση των εργαζομένων, που από τη μια αντιμετωπίζουν την αυτοματοποίηση της θέσης εργασίας τους, αλλά, ταυτόχρονα, έχουν τη δυνατότητα να βελτιώσουν τις δεξιότητές τους και να αλλάξουν αρκετούς τομείς εργασίας κατά τη διάρκεια του εργασιακού τους βίου, μίλησε ο Matthew Griffin, ειδικός σε θέματα του μέλλοντος της αγοράς εργασίας και CEO του Institute 311.
